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Suite à une reconversion professionnelle, je souhaite allier ma rigueur et mon dynamisme dans le travail, mon adaptabilité face aux changements des normes ainsi que mon sens du conseil et du service dans un poste de gestionnaire de paie ou d'assistante RH.

Expériences

Gestionnaire de paie

CROIX ROUGE FRANCAISE
Juillet 2016 à octobre 2016
  • Réalisation des bulletins de salaire
  • Suivi des arrêts maladies
  • Gestion des temps et absences
  • Etablissement des soldes de tout compte
  • Affiliation mutuelle et suivi prévoyance

Stagiaire gestionnaire de paie et assistante RH

DEDIENNE ATLANTIQUE
Octobre 2015 à décembre 2015
  • stage de 5 semaines dans le cadre de la formation de gestionnaire de paie et assistant RH (CGP formation)
  • gestion des temps et absences sur KELIO BODET
  • préparation et établissements des paies sur SAGE paie version i17
  • attestations des arrêts maladie, mmo, DPAE
  • intégration et suivi de la formation sur SAGE RH version i17

Technicienne et animalière de laboratoire

HYPHARM société du groupe GRIMAUD
Décembre 2007 à avril 2016
  • Biopharmacie
  • Suivi de procédure d'hygiène et qualité stricte
  • Travail en milieu SPF (salle blanche)

Technicienne de laboratoire

SGT 44
Février 2005 à octobre 2006
  • plasturgie

Technicienne de laboratoire

SGT 44 et ADRIMEX
2003 à 2005
  • plasturgie
  • agro-alimentaire

Technicienne en production d'autovaccins

FILAVIE
Avril 2002 à novembre 2002
  • FILAVIE société du groupe GRIMAUD (49)

Technicienne de laboratoire

Bic
Septembre 2001 à janvier 2002
  • mise en place d'une chaîne de production d'éléments thermolaqués

Formations

Gestionnaire de paie et assistante en ressources humaines

CGP Formation
Avril 2015 à janvier 2016

BTS Biotechnologies

Lycée Saint-Jacut-les-Pins
Septembre 1999 à juin 2001

Compétences

  • Entrée/sortie des salariés
  • Gestion administrative
  • collecte/saisie/contrôle des variables
  • Élaboration/édition des bulletins de salaire
  • Suivi/gestion des formations
  • Élaboration des fiches de poste
  • Analyse des compétences des salariés
  • Gestion des dossiers salariés
  • Élaboration des attestations légales
  • Rédaction des contrats de travail
  • Conseil juridique de premier niveau
  • Maîtrise du Pack Office
  • Sage Paie & RH version i17
  • Logiciel de temps: Kelio Bodet
  • Pléïades
  • Business Object
  • Outlook
  • Mise en place de procédures/protocoles opératoires
  • Anglais